Mit proVerkauf finden Sie sicher das geeignete Seminar und einen passenden Trainer für Ihre nächste geplante Schulung und sparen gleichzeitig Zeit und Geld.
Was Sie von uns erwarten können:
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ein individuelles Seminar/Trainingskonzept in dem Ihr Schulungsziel, Persönlichkeit und Kompetenz der Teilnehmer und die speziellen Anforderungen Ihrer Branche im Mittelpunkt stehen.
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die Garantie einen Trainer(in) zu erhalten, der/die über moderne Trainingsmethoden, langjährige Trainings- und Berufserfahrung, praktischen Vertriebshintergrund als Verkäufer oder Verkaufsführungskraft und fundierte Brancheerfahrung verfügt - und, das ist sicherlich wichtig für Sie - in bisherigen Seminaren von Teilnehmern nur mit Bestnoten beurteilt wurde.
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wirtschaftliche Preise; da wir die Trainer ganzjährig buchen und diesen Einkaufsvorteil an Sie weiterreichen. Auch achten wir auf Standortnähe des Trainers zu Ihrem Unternehmen um unnötige Reisekosten zu vermeiden.
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kostenfreie Bereitstellung des benötigten Lernmatarials für die Teilnehmer.
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Professionelle Seminarorganisation, ob in Ihren Firmenräumen oder in einem Seminarhotel Ihrer Wahl - ohne Aufpreis.
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Effizient geplante Seminardauer, um Abwesenheitszeiten der Mitarbeiter nicht unnötig zu verlängern. Wir trainieren auch samstags und sonntags für Sie - ohne Sonderzuschläge.
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individuell abgestimmtes Praxistraining, da im Mittelpunkt des Trainings immer die Umsetzung des aufgebauten theoretischen Wissens in die Praxis der Mitarbeiter steht.
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Beratung wie Sie Training und Coaching effektiv zur Mitarbeiterqualifizierung verbinden können, ob bei einer Mitarbeitergruppe oder eines einzelnen Mitarbeiters/Führungskraft
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bei kurzfristig geplanten Trainings oder Vorträge einen geeigneten Referenten zu finden
Mitarbeiterqualifizierungen sollen oftmals unterschiedliche Ziele erreichen, daher muß bei der Planung und Durchführung geeigneter Schulungsmaßnahmen Nachhaltigkeit und Praxisumsetzbarkeit im Mittelpunkt stehen. Aus diesem Grund empfehlen wir zwei unterschiedliche Weiterbildungsmethoden, mit denen Sie sicher geplante Ziele erreichen.

1.) Konstante Schulungsbegleitung: die Qualifizierung der Mitarbeiter findet in Form von Schulungsintervallen über einen geplanten längeren Zeitraum statt. Ziel dieser Methode ist die Verhaltensänderung und Verbesserung der verkäuferischen Fähigkeiten.

2.) Punktuelle Kurzschulung: die Qualifizierung findet als ein- oder zeitägiges Powertraining statt. Ziel dieser Methode ist die kurzfristige Unterstützung der Mitarbeiter um bestimmte Ziele zu erreichen (z.B. geplante Preiserhöhung bei Kunden durchzusetzen)