führungskompetenz und leadership führungskompetenz und leadership

Hier finden Sie eine Auswahl an Trainingsthemen:

Mitarbeiter führen und coachen

Als junge Führungskraft langjährige Mitarbeiter führen

Trainingsinhalte

  • Konflikte mit erfahreneren Mitarbeitern souverän meistern Erfahrung der „alten Hasen” positiv nutzen
  • Zusammenarbeit zwischen "jung und alt" im Team fördern
  • Leistungspotenziale und Bereitschaft von langjährigen Mitarbeiten erkennen und fördern
  • Die Akzeptanz und Vertrauen der "älteren" Mitarbeiter gewinnen
  • Gruppendynamische Prozesse im Team positiv steuern
  • Bereitschaft für Veränderungen fördern

Methodik

Praxisorientierte Vermittlung der Inhalte
Einzelarbeiten
Partner- und Gruppenarbeiten
Rollenspiele + Video
Trainerfeedback

Weitere Themen